人の関係性というシンプルで難しい課題に立ち向かえることです。 どんなに頭が良くて優秀な人でも組織内の関係性が乱れてしまっては、能力を発揮できません。 特に、課題解決の当事者として日々頑張っている方ほど、仕事の基盤である関係性に気づきにくいのではないかと思います。 研修を通してそれらを考えるきっかけを提供できた時はうれしいです。