第341回:「人生の自分事化」で中長期的な組織リターンを生み出す1年目フォロー施策!
本当に必要な若手能力開発、Core&Shiftを備えた自分づくり
- 開催日
- 2019年10月08日(火) 13:30~17:30(13:15受付開始)
- 会場
- リ・カレント株式会社 本社セミナールーム「GYOEN」
個人主張時代の若手教育
貴社では若手社員(新入社員から入社3年目ごろ)の育成のために、どのような取り組みをしていますか?
棚下をして、振り返る……
Will/Can/Must……
モチベーションマネジメント……
これらも意味はあると思います。
が、本当にそれだけで間に合っていますか?
若手社員育成で真に注目すべき大きな目的は、「自分づくり」
「自己主張の時代」において、組織に従属させるための人材育成は様々な不整合を生み出します。
組織のあるべき論ではなく「本人に帰結した気づき」こそが
本当の意味での自立人材を生み出します。
今の時代に求められているフォロー研修を本セミナーでご提案します。
プログラム
◆━【オリエンテーション・情報共有】
・いまどき若手の傾向分析
・フォロー研修に関する情報交換
◆━【情報提供】
・Core&Shiftシリーズ「自分を育てる力」
◆━【プログラム一部ご体験】
・視野を広げるワーク
【A】Teach to Learn(教えることで気づく)
【B】マネージャーゲーム(異なる立場に立ってみる)
【C】問セッション(問を介して自分に気づく)
講師紹介
Cool Head & Warm Heartな若手育成のエキスパート!
沖 みちる(おき みちる)
Values Factor ファシリテーター
アドラー心理学 カウンセラー
DiSC理論 ファシリテーター
■国内アパレル関連企業
百貨店インショップ副店長を経て、営業本部へ異動、売上・商品管理業務に従事。
CS品質管理の担当者として店舗指導、クレーム処理などを担当。
百貨店催事の主催や社内イベントの運営に従事。
■教育コンサルティング企業
講師管理部門にて、大手法人向け研修講師ほか、講師採用・講師育成に従事。
法人向け営業部門にて、コンサルティング営業、教材開発、OJT制度設計、
内定診断用アセスメント設計に従事。
■現在
独立して、法人向け研修講師のほか、プログラム開発、公開セミナー運営、営業企画等に従事。
2017年 Life farmer Rodriguez株式会社設立。
【実績】
IT、薬品、マスコミ、教育、金融、通信、不動産、マーケティング、芸能事務所など幅広い業界にて、
「社内講師育成研修」「コミュニケーション研修」「ビジネススキル研修」「マインド研修」などに登壇。
「OJT制度の構築、教材開発、研修講師」などを通年で担当することも。
【得意領域】
組織の世代間理解、コミュニケーション、リーダーシップ、マナー(新人、中堅、営業)、OJT、
社内講師育成、プレゼンテーション(プレゼンター、ドキュメント作成)など
概要
開催日時 | 2019年10月08日(火) 13:30~17:30(13:15受付開始) |
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定員 | 16名 |
受講料 | 無料 |
会場 | 東京都新宿区新宿2-1-9 AIRA新宿御苑ビル5階 リ・カレント株式会社 本社セミナールーム |
アクセス |
MAP> 東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅 1番出口より30歩 東京メトロ各線 新宿三丁目駅 C5出口より徒歩5分 |
お問い合わせ | TEL:03-5362-1537 FAX:03-5362-1536 |
対象者 | 人事・人材開発部門の若手育成担当ご担当者様 |
受講票について | セミナー開催日約1週間前に受講案内についてご連絡致します。 お申し込み多数の場合は、抽選結果のご連絡と代えさせて頂きますのでご了承ください。 尚、セミナー開催日1週間前を過ぎても当社より連絡が無い場合は、恐れ入りますがその旨ご連絡を頂けますようお願いいたします。 |